Intereses sobre Cesantías en Colombia: Cómo Calcularlos

¿Qué son los intereses sobre cesantías?

Los intereses sobre cesantías son una prestación adicional a las cesantías principales. El empleador debe pagar el 12% anual sobre el saldo de cesantías acumuladas a 31 de diciembre de cada año. Se pagan directamente al trabajador (no al fondo), a más tardar el 31 de enero del año siguiente.

Fórmula de cálculo

Intereses = Cesantías acumuladas × 12% × días / 360 Para un año completo: Cesantías × 0.12 Para período parcial: Cesantías × 0.12 × días trabajados / 360

Ejemplo práctico

Escenario	Cesantías base	Días	Intereses
Año completo	$3,000,000	360	$360,000
6 meses (180 días)	$1,500,000	180	$90,000
3 meses (90 días)	$750,000	90	$22,500

¿Qué pasa si el empleador no paga los intereses?

Si el empleador no paga los intereses sobre cesantías antes del 31 de enero, debe pagar al trabajador el doble del valor de los intereses como sanción. Esta sanción es automática por ley y no requiere demanda — aunque en la práctica muchos empleadores lo ignoran.

Preguntas frecuentes

Sí, para todos los empleadores que tengan trabajadores bajo contrato laboral, sin importar el tamaño de la empresa o el tipo de contrato (fijo o indefinido). No aplica para trabajadores independientes.

No. A diferencia de las cesantías que se consignan en el fondo, los intereses se pagan directamente al trabajador antes del 31 de enero. El trabajador los recibe en efectivo o transferencia bancaria.

Si retiras parte de tus cesantías durante el año (por vivienda o estudio), los intereses al final del año se calculan sobre el saldo que efectivamente quedó en el fondo a 31 de diciembre, no sobre el total histórico.

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